Van Suriname en Amsterdam naar de Achterhoek: Rewish ontdekte bij Royal Pas Reform hoe je écht impact kunt maken tijdens je stage.
Maak kennis met Rewish Lautan. Oorspronkelijk komt hij uit Suriname, maar sinds twee jaar woont hij in Amsterdam. Daar volgde hij de Master Integrale Bedrijfsvoering aan De Haagse Hogeschool. Tijdens zijn studie kwam Rewish via smarthub.nl in contact met Royal Pas Reform, een internationale speler in de pluimvee-industrie met een vestiging in de Achterhoek. “De stageplaats sprak me meteen aan, omdat ik onderzoek kon doen dat direct impact had op de organisatie. Bovendien kreeg ik de bijzondere mogelijkheid om gedurende mijn hele stageperiode in het gastenverblijf van Royal Pas Reform te wonen, samen met andere collega’s. Dat maakte de ervaring nog waardevoller, omdat ik niet alleen op het werk, maar ook daarbuiten in contact kwam met collega’s en hun cultuur beter leerde kennen.”
Over Royal Pas Reform
Royal Pas Reform is een internationale speler in de pluimvee-industrie. Het bedrijf ontwikkelt innovatieve oplossingen voor de broederij industrie, met een sterke focus op de integratie van broedsystemen, klimaatbeheersing en automatiseringssystemen.
Stage-ervaring
Tijdens zijn stage onderzocht Rewish hoe een geïntegreerd kwaliteitsdashboard afdelingen kan helpen om beter samen te werken en gezamenlijk te werken aan voortdurende kwaliteitsverbetering. “Daarnaast ondersteunde ik het team bij dagelijkse werkzaamheden, verzamelde en analyseerde ik data en dacht ik mee over verbeterprocessen.” Rewish omschrijft Royal Pas Reform als professioneel, innovatief en gedreven. “Iedereen is bereid om kennis te delen en elkaar te helpen. Ondanks dat het een internationale organisatie is, hangt er een open en gezellige sfeer.” Wat hem het meest verraste? “Dat je zo makkelijk contact legt met collega’s van verschillende afdelingen. Er is een goede balans tussen professionaliteit en gemoedelijkheid.”
Persoonlijke ontwikkeling
De stage bood Rewish volop mogelijkheden om zich te ontwikkelen. Hij leerde beter schakelen tussen verschillende afdelingen, verbeterde zijn analytisch vermogen en verdiepte zich in data-analyse. “Ik heb ontdekt dat ik energie krijg van het verbeteren van processen en samenwerken met mensen. Deze stage heeft me laten zien dat ik in een omgeving wil werken waar kwaliteit en innovatie centraal staan.” Royal Pas Reform geeft jong talent de ruimte om verantwoordelijkheid te nemen, mee te denken over innovaties en zich breed te ontwikkelen. “Je wordt serieus genomen en krijgt begeleiding, maar ook vrijheid om zelfstandig te werken.”
Werken in de Achterhoek
Hoewel Rewish uit Suriname komt en in Amsterdam studeert, ziet hij duidelijke voordelen van werken in de Achterhoek. “De Achterhoek biedt een fijne balans tussen werk en privé. Bedrijven zijn vaak innovatief, maar hebben een persoonlijke en gemoedelijke cultuur. De leefomgeving is overzichtelijk en prettig.”
Royal Pas Reform als werkgever
Royal Pas Reform onderscheidt zich door een integrale aanpak: niet alleen broedmachines, maar ook advies, software en managementsystemen. Innovatie loopt als een rode draad door de organisatie. Zo biedt hun SmartCenterPro™-software realtime monitoring en analyse van broedgegevens. Ook wordt veel geïnvesteerd in duurzaamheid, zoals oplossingen die energie en water besparen. Studenten die er stage lopen, krijgen de kans om aan projecten te werken die wereldwijd impact hebben. “Je leert direct van ervaren specialisten en hebt veel ruimte voor eigen initiatief,” vertelt Rewish.
De tip van Royal Pas Reform aan studenten die overwegen te solliciteren: “Verdiep je in de missie en technologieën, laat je interesse in innovatie en duurzaamheid zien en wees niet bang om initiatief te tonen. Enthousiasme en leergierigheid maken vaak het verschil.”
👉 Wil jij, net als Rewish, ontdekken hoe het is om stage te lopen bij een innovatief internationaal bedrijf in de Achterhoek? Neem dan eens een kijkje Royal Pas Reform en bekijk de mogelijkheden via smarthub.nl
