Vestigingen: Lichtenvoorde, Eibergen, Elst.

Als (Junior) Indirect Tax-specialist weet jij jezelf binnen én buiten de organisatie op de kaart te zetten. Je staat in contact met collega’s van alle vestgingen en vindt het leuk om zo nu en dan je gezicht te laten zien op een andere vestiging. Jouw uitvalbasis is ons kantoor in Elst, waarbij je nauw samenwerkt met onze twee Indirect-Taxspecialisten, met andere Tax-collega’s, accountants en juristen. Mocht je een aantal dagen per week op een van onze andere kantoren willen werken, dan is dat uiteraard bespreekbaar.

Jouw werkzaamheden zullen voornamelijk bestaan uit:

• Het voorbereiden van btw-en overdrachtsbelastingadviezen.
• Het zelfstandig oppakken van vragen en het uitvragen van informatie bij klanten en (internationale) collega’s
• Het schrijven van bezwaar- en beroepschriften.
• Het opstellen van btw-aangiften.
• Het verzorgen van bijbehorende correspondentie en (digitale) dossiervorming.

Jij bent een enthousiaste medior Indirect Tax-adviseur met 1 tot 3 jaar ervaring (bij voorkeur met ervaring in de Indirect Tax-adviespraktijk) óf je bent een leergierige, ambitieuze starter die zich graag wil vastbijten in de wereld van de indirecte belastingen.

Verder verwachten we dat jij:

• een HBO of WO in de richting van Fiscaal Recht/Fiscale economie op zak hebt, en daarbij een (bijna) afgeronde WO-masteropleiding Fiscaal Recht/Fiscale economie
• de ambitie hebt om jezelf te ontwikkelen tot Indirect Tax-specialist
• de Nederlandse taal uitstekend beheerst, Engels en/of Duits zijn een pré
• analytisch sterk bent en de juist vagen stelt om aan relevante informatie te komen

Wat mag je van ons verwachten?

Een uitdagende functie met zowel regionale/nationale, als internationale klanten. Je krijgt de mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen tot volwaardig specialist. Je staat er natuurlijk niet alleen voor, want wij coachen je ‘on the job’. Je gaat daarbij samenwerken met een zeer ervaren Indirect Tax-adviseur (meer dan 20 jaar ervaring) en een medior (met 3 jaar ervaring). Uiteraard kun je ook rekenen op een goed salaris en een uitstekend pakket arbeidsvoorwaarden:

• 30 vakantiedagen om te besteden aan ontspanning
• Een goede studieregeling
• Een premievrije pensioenregeling
• Mogelijkheden om thuis te werken
• Gratis fruit op je werkplek
• Ruimte om een goede werk-privébalans te vinden
• Wij organiseren teamuitjes, borrels en sportieve activiteiten die je absoluut niet wil missen!