Vol enthousiasme begon je aan je stage, maar al snel merk je dat je niet helemaal op je plek zit. Het bedrijf past niet bij je, de inhoud van je werkzaamheden sluit niet goed aan op je studie of wellicht kom je erachter dat de richting die je gekozen hebt, toch niet zo je ding is. “Help, ik vind mijn stage niet leuk!” Wat nu? Geen nood: er zijn altijd opties.
Marij Striekwold, projectleider bij InnovatieHub, helpt je verder. Dit zijn haar tips.
“Ik vind mijn stage niet leuk”
Geef het de tijd (maar blijf ook niet té lang doormodderen)
“Mijn advies is om jezelf sowieso een maand de tijd te geven om te wennen aan je stageplek en het bedrijf te leren kennen. Praat met collega’s, stel vragen en neem het initiatief. Zo kun je een goede afweging maken. Voel je je na een maand nog steeds helemaal niet op je plek, blijf dan niet ‘doormodderen’ en trek aan de bel.”
Neem iemand in vertrouwen
“Wanneer je je niet op je plek voelt op je stage is het belangrijk om iemand in vertrouwen te nemen. Dat kan uiteraard je stagebegeleider zijn, maar niet iedereen durft zijn twijfels meteen met de stagebegeleider te bespreken. Is er een andere collega bij wie je je prettig voelt? Ga daar dan eens mee in gesprek. Natuurlijk kun je ook altijd bij je school terecht.”
Wees niet te streng voor jezelf
“Een verkeerde stage kiezen kan iedereen overkomen. Soms lopen dingen gewoon niet zoals je van tevoren had verwacht, en dat is niet erg. Wees dus vooral niet boos op jezelf en maak het niet te persoonlijk. Richt je blik in plaats daarvan op de toekomst, kijk alvast naar andere bedrijven die je interessant lijken. Daarbij geldt dat de meeste problemen door goede communicatie vooraf voorkomen kunnen worden. Zorg er daarom voor dat je bij een volgende stageplek heel helder communiceert over de verwachtingen vanuit jou én vanuit het stagebedrijf. Daarmee wordt de kans op een mismatch een stuk kleiner.”
“Ik vind mijn stage niet leuk” → Kijk naar de mogelijkheden van SmartHub!
“Loop je op dit moment stage en vind je je stage niet leuk? Kijk dan eens naar de mogelijkheden van SmartHub. Nadat je bovenstaande tips hebt opgevolgd, kunnen wij je op verschillende manieren aan een nieuwe stageplek helpen. Zo kun je je opgeven voor onze talentenmailing, waarmee je jezelf in één klap aan alle SmartHub leden presenteert. Natuurlijk kun je ook een kijkje nemen bij de vacatures van de aangesloten bedrijven. Heb je een specifieke vraag? Mail dan naar info@smarthub.nl, dan kijken we graag hoe we je verder kunnen helpen.”
Heb je een interessante stageplek gevonden? Dan is het tijd om een sterke stagebrief te schrijven die jouw enthousiasme en geschiktheid overbrengt. In 2025 draait het niet alleen om wat je kunt, maar vooral om wie je bent en waarom je juist bij dat bedrijf wilt stagelopen. Met deze tips vergroot je je kansen op..
Kevin (24) grew up in Chicago, United States, and studied Software Development in Arizona. A meeting with his Dutch girlfriend, who is originally from Winterswijk, brought him to the Achterhoek region. Since September, he has been living in Winterswijk and started working as a software developer at the IT company DLA ICT in November. His story..
De kracht van jong ondernemerschap in de AchterhoekDe Achterhoek staat bekend om haar ondernemerschap en innovatieve maakindustrie. Voor jonge talenten met een ondernemersdroom biedt de regio volop kansen. SmartHub Incubator Industry (SHII) speelt hierin een belangrijke rol door startende ondernemers te begeleiden en te verbinden met het juiste netwerk. Drie jonge ondernemers, Daan de Wilde,..
Van stage naar minor: een bewuste keuzeDe 21-jarige Timon uit Doetinchem is derdejaarsstudent Commerciële Economie aan de HAN Nijmegen. In september begon hij zijn stage bij Janssen Techniek, een bedrijf dat technisch talent bemiddelt naar een baan in de Achterhoek. Zijn stage beviel zo goed dat hij besloot zijn minor Sales en Accountmanagement binnen hetzelfde..
Bij Von Gahlen in Zevenaar draait alles om veiligheid en innovatie. Het bedrijf ontwikkelt hoogwaardige machines die afscherming bieden tegen radioactieve straling aan laboratorium – en ziekenhuispersoneel . We spraken met twee jonge talenten, Guus Meurs en Erik Thuss, over hun ervaringen bij Von Gahlen en waarom dit een geweldige plek is om te werken...
Een oud-stagiair die inmiddels als vaste medewerker werkt bij Rensing Bouw B.V. uit Lichtenvoorde. Naast zijn werk volgt hij ook een opleiding tot aannemer. Een inspirerend verhaal over ambitie en ontwikkeling! Over Ted Ted Holleman, 21 jaar, afkomstig uit Didam. Hij volgde de opleiding Middenkader Functionaris Smart Building aan het Graafschap College. Tijdens zijn laatste..
Netterden Zand en Grind: een uniek bedrijf in de regioNetterden Zand en Grind is onderdeel van de Netterden Groep en houdt zich bezig met de winning en verkoop van zand en grind. Het bedrijf heeft zijn hoofdkantoor in Gendringen. Dit Achterhoekse bedrijf heeft een nuchtere en gemoedelijke werksfeer en biedt volop kansen voor ontwikkeling. Carmen:..
Om de beste ervaringen te bieden, gebruiken wij technologieën zoals cookies om informatie over je apparaat op te slaan en/of te raadplegen. Door in te stemmen met deze technologieën kunnen wij gegevens zoals surfgedrag of unieke ID's op deze site verwerken. Als je geen toestemming geeft of uw toestemming intrekt, kan dit een nadelige invloed hebben op bepaalde functies en mogelijkheden.
Functioneel
Always active
De technische opslag of toegang is strikt noodzakelijk voor het legitieme doel het gebruik mogelijk te maken van een specifieke dienst waarom de abonnee of gebruiker uitdrukkelijk heeft gevraagd, of met als enig doel de uitvoering van de transmissie van een communicatie over een elektronisch communicatienetwerk.
Voorkeuren
De technische opslag of toegang is noodzakelijk voor het legitieme doel voorkeuren op te slaan die niet door de abonnee of gebruiker zijn aangevraagd.
Statistieken
De technische opslag of toegang die uitsluitend voor statistische doeleinden wordt gebruikt.De technische opslag of toegang die uitsluitend wordt gebruikt voor anonieme statistische doeleinden. Zonder dagvaarding, vrijwillige naleving door uw Internet Service Provider, of aanvullende gegevens van een derde partij, kan informatie die alleen voor dit doel wordt opgeslagen of opgehaald gewoonlijk niet worden gebruikt om je te identificeren.
Marketing
De technische opslag of toegang is nodig om gebruikersprofielen op te stellen voor het verzenden van reclame, of om de gebruiker op een site of over verschillende sites te volgen voor soortgelijke marketingdoeleinden.