Menu

Convenant uitbreiding stagemogelijkheden Achterhoek

1 december 2020

Op dinsdag 1 december 2020 tekenden Innovatiehub en SmartHub Achterhoek een convenant voor strategische samenwerking gericht op nog meer en nog betere stage- en afstudeermogelijkheden in de Achterhoek. Onderwijsinstellingen HAN, Saxion en Graafschap College onderschrijven dit convenant en vinden leren in de praktijk essentieel voor het goed opleiden van een student, zeker in deze periode van snelle technologische ontwikkelingen. Het convenant moet leiden tot nieuwe innovatiehubs en nog meer kansen voor studenten op een goede stage- of afstudeeropdracht in de Achterhoek. 

V.l.n.r. Maarten van Gils (HAN), Jan Kaak (SmartHub), Kees Nieuwenhuijse (Graafschap College), Hans Hutten (Innovatiehub), Bas Olde Hampsink (Saxion) en Marij Striekwold (projectmanager Innovatiehub en SmartHub Achterhoek). 

Samenwerking wordt belangrijker

De Hogeschool van Arnhem-Nijmegen (HAN), Saxion Hogeschool en het Graafschap College zijn erkende bronnen van nieuw talent in organisaties. Gezamenlijk hebben deze drie onderwijsinstellingen in het studiejaar 2019-2020 ruim 70.000 studenten. De trend is dat studenten steeds eerder in het curriculum het werkveld ingaan om praktijkervaring op te doen. Samenwerking met werkgevers wordt dus belangrijker en uitgebreider. 

Hubmanager als schakel

In de Achterhoek bestaan twee succesvolle initiatieven waar studenten aan de praktijk gekoppeld worden: Innovatiehub en SmartHub Achterhoek. Marij Striekwold, projectleider van beide initiatieven, legt uit: “Innovatiehub is een publiekprivaat samenwerkingsverband waarbij een consortium van één tot vijf mkb-bedrijven studenten werft, begeleidt en laat samenwerken aan onderzoeks- en innovatieprojecten. Iedere hub heeft een eigen hubmanager, gefinancierd door de bedrijven van de hub. Die is verantwoordelijk voor de werving, selectie en begeleiding van studenten en de continuering van kennisontwikkeling. En omdat de hubmanager vaak zelf net de studie heeft afgerond, is deze goed op de hoogte van de stage-eisen vanuit school en weet hij/zij waar een student zoal tegenaan loopt. De hubmanager bevordert de samenwerking binnen het consortium, alsook met de andere innovatiehubs in de regio én met de onderwijsinstellingen. In de Achterhoek bestaan momenteel 5 innovatiehubs (Innovar, Winterswijk-Aalten, Doetinchem, IIME, Achterhoek-Liemers) met in totaal 14 aangesloten bedrijven, allen actief in de technische sector.”

Dé stage- en afstudeerregio

“SmartHub Achterhoek bundelt de krachten van ruim 160 aangesloten Achterhoekse werkgevers in het aantrekken van jong talent voor stages, afstudeeropdrachten en startersfuncties. Als non-profit initiatief profileert het zich als dé stage- en afstudeerregio en presenteert het alle vacatures gebundeld op één plek: smarthub.nl. Dit maakt het voor studenten een stuk makkelijker om een praktijkopdracht te vinden.” Met de ondertekening van het convenant wordt de al goede samenwerking tussen SmartHub Achterhoek en Innovatiehub bekrachtigd en uitgebreid. Zo wordt jaarlijks minimaal één nieuwe innovatiehub gelanceerd, wordt de onderlinge kennisdeling versterkt en komt er een kwaliteitskeurmerk voor de innovatiehubs. Marij Striekwold: “Dit allemaal gericht op het bieden van nog meer en nog betere stage- en afstudeerplekken, onder meer voor studenten van HAN, Saxion en Graafschap College.” 

Nieuwsbericht delen?

In de schijnwerpers

From Arizona to Winterswijk: Kevin finds his place at DLA ICT

Kevin (24) grew up in Chicago, United States, and studied Software Development in Arizona. A meeting with his Dutch girlfriend, who is originally from Winterswijk, brought him to the Achterhoek region. Since September, he has been living in Winterswijk and started working as a software developer at the IT company DLA ICT in November. His story..

Lees meer

Ondernemen als jong talent in de Achterhoek met SmartHub Incubator Industry

De kracht van jong ondernemerschap in de AchterhoekDe Achterhoek staat bekend om haar ondernemerschap en innovatieve maakindustrie. Voor jonge talenten met een ondernemersdroom biedt de regio volop kansen. SmartHub Incubator Industry (SHII) speelt hierin een belangrijke rol door startende ondernemers te begeleiden en te verbinden met het juiste netwerk. Drie jonge ondernemers, Daan de Wilde,..

Lees meer

Timon’s stage-ervaring bij Janssen Techniek

Van stage naar minor: een bewuste keuzeDe 21-jarige Timon uit Doetinchem is derdejaarsstudent Commerciële Economie aan de HAN Nijmegen. In september begon hij zijn stage bij Janssen Techniek, een bedrijf dat technisch talent bemiddelt naar een baan in de Achterhoek. Zijn stage beviel zo goed dat hij besloot zijn minor Sales en Accountmanagement binnen hetzelfde..

Lees meer

In de schijnwerpers: bouwtalent Ted Holleman

Een oud-stagiair die inmiddels als vaste medewerker werkt bij Rensing Bouw B.V. uit Lichtenvoorde. Naast zijn werk volgt hij ook een opleiding tot aannemer. Een inspirerend verhaal over ambitie en ontwikkeling! Over Ted Ted Holleman, 21 jaar, afkomstig uit Didam. Hij volgde de opleiding Middenkader Functionaris Smart Building aan het Graafschap College. Tijdens zijn laatste..

Lees meer

Carmen’s carrièreswitch en HR reis bij Netterden Zand en Grind

Netterden Zand en Grind: een uniek bedrijf in de regioNetterden Zand en Grind is onderdeel van de Netterden Groep en houdt zich bezig met de winning en verkoop van zand en grind. Het bedrijf heeft zijn hoofdkantoor in Gendringen. Dit Achterhoekse bedrijf heeft een nuchtere en gemoedelijke werksfeer en biedt volop kansen voor ontwikkeling. Carmen:..

Lees meer

Laat ons weten wat je zoekt

Ben je als student of scholier op zoek naar een specifieke stage, werkgever of een onderzoeksopdracht? Als non-profit initiatief helpen we je graag verder!
Neem contact op

Studeer af in de Achterhoek

Meer weten? Neem gerust contact met ons op!